企业职工,劳动教养3年,工龄算吗?

2025-03-16

劳动教养期间工龄通常不计入。依据《关于职工被拘役、劳教后工龄计算等问题的复函》，工龄以工资收入为主要生活来源的工作时间计算，劳动教养期间无工资收入，故不计入工龄。若不及时处理，可能影响退休待遇及社保缴纳年限。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
劳动教养工龄不计。操作：1. 咨询人社部门，了解具体政策；2. 如政策明确不计，则无需纠结；3. 如涉及劳动纠纷，收集证据，考虑劳动仲裁或诉讼；4. 始终保持与单位沟通，确保个人权益不受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
劳动教养期间工龄问题，常见处理是咨询当地人社部门。因工龄计算涉及个人具体情况及地方政策，选择咨询当地人社部门可获最准确解答。若涉及劳动争议，还可考虑劳动仲裁或诉讼。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）